Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

[AGS]

Допсоглашаться тут не о чем. Единственное правильное, на мой взгляд, решение, это уничтожить все документы, оформленные в связи с фиктивным вашим увольнением, получить с вас заявление об отпуске без сохранения зар.платы, датированное июлем на срок до 31.10.2018 и переписать все табели за июль - октябрь.

А дальше действовать следующим образом:
- либо вернуть вас на работу и продолжать официальные трудовые отношения, как было до июля;
- либо расторгнуть ТД и в 3-хдневный срок уведомить МВД.
Есть один момент - в день, когда работодатель вас уволил, он обязан был выплатить вам КНО. Вот эту операцию, если она прошла по безналу уже никак не откатишь назад. Если только вы все свои отпуска своевременно не отгуляли, и КНО вам не полагалась.

Но это взгляд со стороны работодателя: как спасти ситуацию и обезопасить себя от штрафа. Для вас это фиолетово.
Дополню. В день увольнения вам должны были выдать трудовую книжку с соответствующей записью. С этим как?

[Смешарик]

AGS,

Если только вы все свои отпуска своевременно не отгуляли, и КНО вам не полагалась.

Не была я в отпуску, в период своей официальной работы на эту фирму. Поэтому не было выплат КНО.

- либо расторгнуть ТД и в 3-хдневный срок уведомить МВД.

Для меня самой такой вариант предпочтительней.

В день увольнения вам должны были выдать трудовую книжку с соответствующей записью. С этим как?

Вы не поверите!) Или вам будет смешно, но когда мне показали 2-НДФЛ и я позвонила в офис, мой первый вопрос был как раз о трудовой!
-А если уволили, почему трудовую мне до сих пор не выдали?? А он мне в ответ: -Разве твоя трудовая у меня?
И это в том случае, когда я сама лично её купила и отнесла в офис.
AGS, спасибо Вам большое,что помогаете во всём разобраться.

[AGS]

Не была я в отпуску, в период своей официальной работы на эту фирму. Поэтому не было выплат КНО.

Как раз наоборот: если вы не были в отпуске в период вашей работы, вам обязаны были начислить и выплатить КНО в последний день работы.

И это в том случае, когда я сама лично её купила и отнесла в офис.

К сведению. Трудовые книжки изготавливаются на Гознаке и продаются только работодателям - юридическим лицам и ИП. При этом производитель или организация, уполномоченная для реализации трудовых книжек, передает их по реестру конкретной организации. В реестре указываются номера ТК. Организация обязана вести учет бланков трудовых книжек в утвержденных Минфином книгах учета и движения трудовых книжек.
Ваш аптечный бизнес живет до первой проверки. Нарушение законодательства на нарушении сидит и нарушением погоняет.

[Смешарик]

Нарушение законодательства на нарушении сидит и нарушением погоняет.

Вот здесь с вами соглашусь, снова). Нарушение у них получается не только в сфере трудоустройства, но и в сфере самой фармации.
Это та область, которую я знаю как специалист. А знаете, что самое грустное? Проверка была, как пришла, так и ушла

[marta019]

Вы. не поверите! Но в ОМВД по Алтуфьевскому району при приеме Киргизов стали требовать ТД, приложенный к уведомлению.
Не знаю, что и думать о них!

[vesnushka67]

Вы. не поверите! Но в ОМВД по Алтуфьевскому району при приеме Киргизов стали требовать ТД, приложенный к уведомлению

Доброе утро, marta019 Верю, день ото дня правила меняются

[vesnushka67]

я вот думаю: уже в 2019 г хочу подать документы на гражданство, не будет ли уведомлении о расторжении ТД, подводным камнем ?

Карина, думаю, что пропишешь работу до июля, потом ее отсутствие и далее опять работу, если официально. А касательно пассажей с трудовой, была ситуация у знакомого, запись в книжке есть, а по факту ее не было, работал по патенту. Хороший способ обмана, тебе показывают, что официальное трудоустройство, ты спокойна, а на деле - филькина грамота. И вот, при проверке анкеты, ему об этом было сказано, т.е.запись в трудовой ни о чем не говорит, важно то, что в базе. Видимо твой "рабовладелец" ни разу не попадал, потому так вольготно себя чувствует.

[Кошка]

Трудовые книжки изготавливаются на Гознаке и продаются только работодателям - юридическим лицам и ИП.

Вот это новости. Каждая вторая частная контора этим грешит. И даже больше - в Украине я свою трудовую сама покупала, в киоске, когда устраивалась на государственный завод. Так было сказано в отделе кадров - принести самим.

Но в ОМВД по Алтуфьевскому району при приеме Киргизов стали требовать ТД, приложенный к уведомлению

Добрый день, Ирина, а что такого страшного в этом? Мой работодатель всегда копию ТД прикладывает к уведомлению.

[Смешарик]

Вечер добрый.

пассажей с трудовой, была ситуация у знакомого, запись в книжке есть, а по факту ее не было, работал по патенту.

Ира, спасибо, что мне таблицу расписала :roze:
Да, меня на тот момент не сама трудовая интересовала. Сколько сам факт того, а если уволил, почему не дал знать?
Я поговорила с работодателем, пару дней как. Ждём выхода на работу бухгалтера, чтобы уточнить, что и как. Скорее всего он склоняется к схеме, которую расписал AGS

получить с вас заявление об отпуске без сохранения зар.платы, датированное июлем на срок до 31.10.2018 и переписать все табели за июль - октябрь.

К концу неделе мне сообщат, окончательный ответ.

Вот это новости. Каждая вторая частная контора этим грешит. И даже больше - в Украине я свою трудовую сама покупала, в киоске, когда устраивалась на государственный завод. Так было сказано в отделе кадров - принести самим.

Я тоже так знала. Порасспрашивала, вокруг да около, но все сказали, что сами её покупают. Даже интересно стало, а если они не действительны, почему их продают? Это как с мед книжками, их должны выдавать Санэпид службы, а по факту покупают. Но в инете было написано, что работодатель её выдаёт. Я и подумала, может такая практика только у госслужащих?

[Кошка]

Карин, привет) Не знаю, я до сегодняшнего дня вообще не в курсе была по этим нюансам с трудовой))
Это же не купюра денежная, не сертификат. Просто книжечка

[Опосля]

Трудовые книжки изготавливаются на Гознаке и продаются только работодателям - юридическим лицам и ИП.

я до сегодняшнего дня вообще не в курсе была по этим нюансам с трудовой)) Это же не купюра денежная, не сертификат.

Всем привет! Завесу тайны про Гознак и реестр организаций мне тоже никто не приоткрывал. Но если вспомнить свою молодость и советскую трудовую, с которой я и сейчас зачислена на работу в РФ, то книжку мне выдал именно первый работодатель, после вуза.
Никто при трудоустройстве не отправлял меня покупать ее в киоске. Но то ж было до развала часовни...

[Тюрингиец]

Опосля, и сейчас я свою трудовую книжку получил от первого работодателя. Купил ли он её в киоске, я конечно не знаю.
Он мне также СНИЛС сделал.

[Смешарик]

День добрый. Отчитываюсь.
Начальство решило пойти по схеме, которую расписал AGS:

решение, это уничтожить все документы, оформленные в связи с фиктивным вашим увольнением, получить с вас заявление об отпуске без сохранения зар.платы, датированное июлем на срок до 31.10.2018 и переписать все табели за июль - октябрь.

Уволилась, датой 09.11.2018, в 3-х дневный срок-сегодня, подала уведомление о расторжении ТД.
Сегодня взяла с собой:
-уведомление о расторжении ТД(Приложение №14)-2шт
-справка о приёме уведомления-2шт
2 печати, 5 минут и я свободна.

- либо расторгнуть ТД и в 3-хдневный срок уведомить МВД.

Если подробнее то- с моей стороны не было заявления об отпуске, сам отпуск оформляли пару раз- мол ушла в отпуск, дней на 15, пришла на 20 дней и снова ушла
И так с июля по ноябрь.
Жду 2-НДФЛ и трудовую

[Наталья_Л]

Может ли организация (находящаяся и осуществляющая свою деятельность в г. Москве) принять иностранного работника (ЕАЭС) (без визовый)(временно пребывающий)(без патента), если он принес регистрацию Калужской области? Сотрудник МВД говорит, что можно принимать только с регистрацией г. Москвы или МО. Не могу найти нормативную базу по сложившейся ситуации, и чем руководствуются МВД ссылаясь на МО. Может кто-то сталкивался с такой ситуацией и даст разъяснение.Спасибо.

[AGS]

и чем руководствуются МВД ссылаясь на МО.

Логическим умозаключением, что эта регистрация "липовая."

Может ли организация (находящаяся и осуществляющая свою деятельность в г. Москве) принять иностранного работника (ЕАЭС) (без визовый)(временно пребывающий)(без патента), если он принес регистрацию Калужской области?

Может, при условии, что он с вашей работы каждый день возвращается в Калужскую область для сна и отдыха.
Или при условии, что вы его в течении 7 дней перерегистрируете на свой рабочий адрес, предоставив ему место для сна и отдыха.