Добрый день!
Очень прошу помощи в следующем вопросе:
Хотим трудоустроить иностранцев из Киргизии. Но у нескольких человек истек срок действия миграционной карты (была на 3 месяца выдана), но есть регистрация в РФ (ДМС и пр. имеется ), которая будет действовать по срокам - еще около 8-11 месяцев. РВП нет и не подавались.
Может ли работодатель оформить трудовой договор с такими иностранными гражданами и что грозит за просроченную миграционную карту работодателю в 2022-м г. , принявшему на работу такого сотрудника?
Должна ли на миграционной карте ставится отметка о продлении - в 2022-м г. ....?
Или в целом такого понятия, как продление миграционной карты не существует и продлевать можно срок временного пребывания, но тогда под "временным пребыванием" подразумевается именно получение РВП или же и продление обычной регистрации.....?
Очень буду благодарна за ответ!!! Очень срочно нужно, просят трудоустроить их как можно скорей....
Актуальные формы бланков (заявления, уведомления, ходатайства) - по ссылке.
Можно ли трудоустроить гражданина Киргизии с просроченной миграционной картой?
-
- Наше всё!
- Сообщения: 1070
- Зарегистрирован: 28 июл 2016, 14:33
- Гражданство: Россия
- Город в РФ: Москва и МО
- Благодарил (а): 73 раза
- Поблагодарили: 2807 раз
- Контактная информация:
Можно ли трудоустроить гражданина Киргизии с просроченной миграционной картой?
Можете смело трудоустраивать. Когда будете подавать уведомления о заключении трудовых договоров, все косяки, если они есть (типа закрытия въезда), выплывут, и вам на них укажут.
Можно ли трудоустроить гражданина Киргизии с просроченной миграционной картой?
AGS, спасибо! Боюсь, чтобы не получилось так, что нашу компанию еще и оштрафуют за их миграционку просроченную. Сейчас не ставится печать на миграционках, если ее продлевают?? И нужно ли вообще на нее внимание обращать, если есть действующая регистрация…?
-
- Наше всё!
- Сообщения: 1070
- Зарегистрирован: 28 июл 2016, 14:33
- Гражданство: Россия
- Город в РФ: Москва и МО
- Благодарил (а): 73 раза
- Поблагодарили: 2807 раз
- Контактная информация:
Можно ли трудоустроить гражданина Киргизии с просроченной миграционной картой?
Печать на миграционках при продлении срока пребывания должна ставиться. Но новый работодатель за её отсутствие ответственности не несет.
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 3 гостя