Актуальные формы бланков (заявления, уведомления, ходатайства) - по ссылке.

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

Обсуждаем особенности оформления на работу иностранцев из Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии. Налогообложение иностранных работников из Евразийского союза. Особенности социального страхования трудящихся из государств-членов ЕАЭС
Наталья_Л
работодатель РФ
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 16 ноя 2018, 18:49
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#196

Сообщение Наталья_Л »

Согласно п.4.2 ст. 13ФЗ №115-ФЗ временно пребывающий в РФ иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность вне пределов субъекта РФ, на территории которого ему выданы разрешения на работу или патент...А как же быть с ЕАЭС, у которых нет патента и разрешения на работу? Могут они проживать и иметь регистрацию в Московской области, если работают в Москве?



AGS
Наше всё!
Сообщения: 990
Зарегистрирован: 28 июл 2016, 14:33
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва и МО
Благодарил (а): 70 раз
Поблагодарили: 2711 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#197

Сообщение AGS »

Гражданам ЕАЭС не требуется получения РнР или патента для осуществления трудовой деятельности. Следовательно, территориальные ограничения на них не распространяются. За исключением ограничений, связанных с вопросами гос.безопасности.



Наталья_Л
работодатель РФ
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 16 ноя 2018, 18:49
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#198

Сообщение Наталья_Л »

Можно поподробнее об ограничениях, связанных с вопросами гос.безопасности?



AGS
Наше всё!
Сообщения: 990
Зарегистрирован: 28 июл 2016, 14:33
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва и МО
Благодарил (а): 70 раз
Поблагодарили: 2711 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#199

Сообщение AGS »

Наталья_Л писал(а):
19 ноя 2018, 11:52
Можно поподробнее об ограничениях, связанных с вопросами гос.безопасности?
http://legallabor.ru/sobytiya-i-informa ... ego-nachat



Наталья_Л
работодатель РФ
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 16 ноя 2018, 18:49
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#200

Сообщение Наталья_Л »

Можно ли принять на работу иностранца-киргиза (ЕАЭС) для работы в г. Москве, если он принес регистрацию г. Калуга (Калужская область)? Нигде не могу найти ни подтверждения ни опровержения.
Хотелось бы ссылку на закон. А то не очень понятен ответ.



Аватара пользователя
Эскель
Брачный комбинатор
Сообщения: 147
Зарегистрирован: 15 ноя 2018, 14:07
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Поблагодарили: 329 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#201

Сообщение Эскель »

Наталья_Л писал(а):
19 ноя 2018, 14:45
Хотелось бы ссылку на закон.
Ее не будет. И быть не может. По той простой причине, что обязанность по осуществлению контроля за соблюдением правил миграционного учета иностранными гражданами возложена на МВД, а не на работодателей. Кроме случаев, когда работодатель является принимающей стороной.
Вы можете заключить с ним трудовой договор даже при условии его постановки на учет по месту пребывания в Калуге. Причем если им нарушены правила миграционного учета, это обстоятельство не свидетельствует о незаконности его пребывания в РФ и не препятствует заключению такого договора. До того, как его привлекут к административной ответственности и наложат административное выдворение, естественно.
Уведомление можете направить почтовым отправлением с описью вложения и уведомлением о вручении. Главное - сохранить почтовый кассовый чек и в бланке уведомления о вручении в поле для отметок указать, что направляется уведомление о заключение ТД с ФИО.
Ну и можете истребовать у него расписочку в том, что вы его известили о необходимости постановки на учет по месту пребывания в Москве в случае изменения места пребывания. Уж если очень страшно.
А если возможные терки с ментами не нужны, пусть встает на учет по месту пребывания в Москве. Или отчаливает. ;-)


Опыт - это утраченные иллюзии, а не обретенная мудрость.
Жозеф Руа

Наталья_Л
работодатель РФ
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 16 ноя 2018, 18:49
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#202

Сообщение Наталья_Л »

Спасибо за ответ. Лишь бы проверяющие на сочли это как нарушение п.5 ст.13 ФЗ № 115-ФЗ и не наложили штраф на организацию.



Аватара пользователя
Эскель
Брачный комбинатор
Сообщения: 147
Зарегистрирован: 15 ноя 2018, 14:07
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Поблагодарили: 329 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#203

Сообщение Эскель »

Наталья_Л писал(а):
19 ноя 2018, 16:31
п.5 ст.13 ФЗ № 115-ФЗ
Так он временно пребывает или временно проживает в РФ?


Опыт - это утраченные иллюзии, а не обретенная мудрость.
Жозеф Руа

Наталья_Л
работодатель РФ
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 16 ноя 2018, 18:49
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#204

Сообщение Наталья_Л »

Временно пребывает



Аватара пользователя
Эскель
Брачный комбинатор
Сообщения: 147
Зарегистрирован: 15 ноя 2018, 14:07
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Поблагодарили: 329 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#205

Сообщение Эскель »

Наталья_Л писал(а):
19 ноя 2018, 16:53
Временно пребывает
Тогда типа п. 4.2.
Но квалифицирующим признаком является отсутствие патента/РНР или наличие патента/РНР, выданного для осуществления трудовой деятельности в другом регионе. А к гражданам ЕАЭС это никакого отношения не имеет.


Опыт - это утраченные иллюзии, а не обретенная мудрость.
Жозеф Руа

Наталья_Л
работодатель РФ
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 16 ноя 2018, 18:49
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#206

Сообщение Наталья_Л »

На сколько я поняла из всего вышесказанного, что принять гражданина ЕАЭС (временно пребывающего) наша организация может. Нужно взять с него расписку, что он уведомлен о том, что бы сделать регистрацию в г. Москве или МО. На организацию штраф наложен не будет, т.к. это обстоятельство не свидетельствует о незаконности его пребывания в РФ и не препятствует заключению договора. Но будет наложено административная ответственность на принятого гражданина ЕАЭС с регистрацией в г. Калуге. Все верно?



AGS
Наше всё!
Сообщения: 990
Зарегистрирован: 28 июл 2016, 14:33
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва и МО
Благодарил (а): 70 раз
Поблагодарили: 2711 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#207

Сообщение AGS »

Если ваш будущий работник не планирует становиться на МУ по месту своего проживания в МСК или МО, то вы должны дать себе отчет, что собираетесь принять на работу потенциального нарушителя миграционного законодательства.
Это чревато тем, что в один прекрасный день он просто не выйдет на работу, так как может банально оказаться в ЦВСИГ в ожидании выдворения. Если вы исполните все свои обязанности, наложенные на вас как на работодателя, то к ответственности вас за его нарушение не привлекут.



Tany
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 26 ноя 2018, 18:54
Гражданство: ЕАЭС
Город в РФ: Москва
Поблагодарили: 2 раза
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#208

Сообщение Tany »

Добрый день! Есть такой вопрос-проблема: нужно ли уведомлять о расторжении трудового договора, если трудовой договор заключён в 2013 году (тогда уведомление о заклбчении не отправлялось). Спасибо !



AGS
Наше всё!
Сообщения: 990
Зарегистрирован: 28 июл 2016, 14:33
Гражданство: Россия
Город в РФ: Москва и МО
Благодарил (а): 70 раз
Поблагодарили: 2711 раз
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#209

Сообщение AGS »

Нужно. Отправьте его по почте. Чтобы не терять на это полдня.



Tany
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 26 ноя 2018, 18:54
Гражданство: ЕАЭС
Город в РФ: Москва
Поблагодарили: 2 раза
Контактная информация:

Принять на работу иностранного гражданина из ЕАЭС

#210

Сообщение Tany »

Спасибо большое за помощь!!
В свете этого вопроса (постановки на учёт трудового договора с иг) возник ещё вопрос по следующей ситуации:
1. Трудовой договор не был поставлен на учёт после заключения, срок исковой давности прошёл. Необходимо ли уведомлять о расторжении такого договора? Не возникнет ли вопросов о непостановке этого договора на учёт, и, как результат, получение письма «счастья», которое прийдется обжаловать
Заранее благодарю!



Ответить

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 1 гость